招聘内容
岗位职责
1、公司会议的组织、安排、跟进、反馈工作。协助开展办公室管理、协调各个部门的运作,与各部门进行有效的沟通，跟踪了解各部门各项工作的进度，并反馈。
2、员工日常考勤的管理、公司日常行政中的车辆管理与使用安排，文件、办公用品采购工作。
3、每各种员工活动和年会的组织和策划工作。
4、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行；
5、完成上级交给的其它事务性工作。
任职资格
1、工作经验不限，有能力者优先；
2、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；
3、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；
4、形象气质佳，女性优先。
